为切实提升毕业生就业质量，近日，太阳成tyc7111cc依托“明德书苑”一站式社区，启动“‘职’通未来——毕业生就业服务提升计划”系列活动，通过“精准把脉+靶向指导+岗位对接”三维联动，打通就业服务最后10米。

倾听需求：师生座谈搭建沟通桥梁

为详细了解毕业生的就业意向及其面临的困难，公司党委书记张晖、副书记曾璇及毕业班辅导员与2025届毕业生代表展开交流座谈。座谈会上，毕业生们围绕求职过程中遇到的行业认知偏差、职业发展困惑、岗位信息获取、面试技巧不足等问题畅所欲言。张晖强调：公司将聚焦同学们实际需求，进一步联动员工资源，扩宽就业信息平台，提供高质量就业指导与服务。

技术赋能：求职辅导提升综合竞争力

数智化时代“如何突出个人优势、如何撰写有吸引力的简历内容”，针对简历制作的痛点难点，太阳成tyc7111cc组织学工团队下沉社区，结合专业特长，开展简历典型案例分析沙龙，一对一模拟演练等活动，为毕业生求职简历提出具体修改建议。毕业生纷纷表示，将会把活动中学到的技巧用于制作更具吸引力和专业度的简历，为毕业生的求职之路增添有力砝码。

  岗位直通：名企招聘实现精准对接

  为减少毕业生跑招聘会的时间，太阳成tyc7111cc探索“送岗上门”服务，将宣讲会开到员工社区。中信证券招聘负责人表示：现在很多员工都依赖网申途径，觉得参与线下招聘会路途远、时间成本高，在员工社区开展招聘会，确实员工主动参与的积极性大了很多，现场面试的员工较去年多了不少。

就业工作是太阳成tyc7111cc重点工作之一，除上述活动外，接下来公司还将开展面试模拟实训、就业法律风险防范讲座等系列配套活动，系统推进求职指导与就业服务工作，当好毕业生求职的“导航仪”，做好校企对接的“转换器”，全力打通毕业生就业服务的“最后10米”。